La gestion organisationnelle
Description
Améliorer la gestion organisationnelle et le système opérationnel de la Kafr El Sheikh Water and Sewerage Company (KWSC), ainsi que renforcer les capacités pour améliorer les capacités de gestion et techniques des ressources humaines.
Services
- Présentation d’une opération claire décrivant la stratégie globale d’élimination des eaux usées de KWSC et les instructions pour les opérations de chaque usine,
- Analyse de la structure organisationnelle du KWSC et assistance à l’établissement des plans de besoins en main-d’œuvre et à la nomination du nouveau personnel,
- Identification d’un groupe cible de stagiaires, élaboration de plans et de plannings de formation et mise en place d’un système de suivi des formations,
- Soutenir les procédures quotidiennes de KWSC et fournir un coaching opérationnel.
- Services spécifiques fournis Assurer une communication efficace avec l’équipe de projet et KWSC et formuler des programmes de formation en organisation et en gestion,
- Contacter les instituts de formation locaux et organiser des formations,
- Guider les consultants en formation, les processus de formation, ainsi que la formation et le développement des compétences pour la maintenance et l’exploitation de nouvelles stations d’épuration,
- Organiser des formations en entreprise dans des institutions locales et à l’étranger et des voyages d’études, Séminaires, ateliers, cours de recyclage et coaching sur le terrain dans les opérations de routine, les lacunes et les situations critiques au KWSC,
- Élaborer une proposition de concept sur la stratégie de développement des ressources humaines du KWSC.
Titre du projet en anglais:
Kafr El Sheikh Sewerage Training Project: Accompanying Measure